Der erfahrene Referent behandelt in diesem Online-Vortrag die praxisrelevanten Neuerungen des Anspruchs auf Arbeitsvergütung , insbesondere die Themen Darlegungs- und Beweislast bei Überstunden, Zuschläge für Mehrarbeit bei Teilzeit (mittelbare Diskriminierung wegen des Geschlechts, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall (Beweiswert der AU-Bescheinigung; Fortsetzungserkrankung; Krankengeld oder Entgeltfortzahlung, Anspruch auf Sonderzahlungen, leistungsabhängige Vergütung / Zielvereinbarung / Gratifikation / Bonus sowie zu die Themenbereiche Kündigung und Befristung, Arbeitsprozessrecht, Urlaubsrecht und Diskriminierung im Arbeitsverhältnis.
Teilnehmer erhalten eine instruktive Arbeitsunterlage.